درباره ما

امتیاز کاربران

معرفی شرکت

 گروه پژوهشی صنعتی آریانا بیش از پانزده سال افتخار داشته است یار و همراه سازمان ها و مدیران ایرانی در آموزشی و توانمندسازی نیروی انسانی باشد. این گروه تلاش نموده است با نوآوری در آموزش، خدماتی، اثرگذار و کاربردی در آموزش و تربیت نیروی انسانی ارائه نماید.
در همین راستا و با توجه به ضرورت آموزش های کیفی در تربیت نیروهای فنی و مهندسی، این گروه اقدام به تاسیس موسسه فنی و مهندسی آریانا نموده است. تلاش این موسسه برآن خواهد بود تا با ارائه خدمات برتر آموزش فنی و مهندسی همچون گذشته یار و همراه سازمان های ایرانی به منظور تامین اهداف زیر باشیم.

• آموزش مهارتهای انجام کار به کارمندان جدید برای انجام بهتر وظایف شان
• آموزش و ارتقای مهارتهای کارمندان فعلی
• ارتقای عملکرد نیروی انسانی فنی و مهندسی
• ارزیابی و تامین نیروی انسانی فنی و مهندسی

گواهینامه ها

طی تجربه کسب شده در سالیان اخیر در برگزاری دوره های آموزشی به این نتیجه رسیده ایم که به طور کلی 2 نوع مدرک باید وجود داشته باشد:

1-    مدرکی که نشان دهنده گذراندن دوره مربوطه و کسب مهارت های لازم می باشد، که خود به دو دسته تقسیم می شود:

• کسانی که امتحان پایانی را قبول می شوند(مدرک PASSING)
• کسانی که امتحان پایانی را قبول نمی شوند(مدرک حضور در دوره)

2-    مدرکی که ثابت می نماید فرد مربوطه در آن حوزه خاص متخصص می¬باشد. (مثل تربیت کارشناس در آن حوزه و کسب مدرک متخصص بودن توسط فرد).

مخاطبان ما

• وزارت خانه ها
• شرکت های فعال در صنعت نفت، گاز و پتروشیمی
• شرکت های عمرانی
• شرکت های فعال در صنعت برق، آب و نیرو
• سازمان های دولتی و خصوصی
• بانک ها و سازمان های تجاري
• و ...